Referências bibliográficas



Baixar 86,62 Kb.
Encontro26.10.2017
Tamanho86,62 Kb.


Referências bibliográficas
Agostinho, Santo (1990). A cidade de Deus (O. P. Leme, Trad.). Petrópolis: Vozes.

Anthony, P. D. (1977). The ideology of work. Londres: Tavistock.

Anthony, P. D. (1980). Work and the loss of meaning. International Social Science Journal, 32 (3), 416-426.

Applebaum, H. (1992). The concept of work. New York: State University of New York Press.

Arendt, H. (2000). A condição humana (R. Raposo, Trad.). Rio de Janeiro: Forense Universitária.

Aristóteles (1966). A política (T. Guimarães, Trad.). São Paulo: Hemus.

Aristóteles (1973). Ética a Nicômano (E. de Souza, Trad.). Coleção os Pensadores. São Paulo: Abril.

Arthur, M. B. & Rousseau, D. M. (Eds.). (1996). The boundaryless career. Oxford: Oxford University Press.

Bauman, Z. (1998). Work, consumerism and the new poor. Buckingham: Open University Press.

Beck, U. (1992). Risk society. London: Sage.

Beck, U. (2000). The brave new world of work. Cambridge: Polity.

Beck, U. (2002). Individualization. Londres: Sage.

Bell, D. (1976). The cultural contradictions of capitalism. Londres: Heinemann.

Bendix, R. (1966). Work and authority in industry. Berkeley: University of California Press.

Berger, P. (1964). Some general observation on the problem of work. Em: Berger, P. (Ed.), The human shape of work (pp. 211-241). New York: Mcmillan.

Botton, A. de (2005). Desejo de status (R. Vinagre, Trad.). Rio de Janeiro: Rocco.

Braverman, H. (1974). Labour and monopoly capital. New York: Monthly Review Press.

Brief, A. P. & Nord, W. R. (Eds.). (1990). Meanings of occupational work. Toronto: Lexington Books.

Busch, H.-C. S. am (2005). Exteriorização e economia: a teoria hegeliana do trabalho e da sociedade civil. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 88-112). Rio de Janeiro: Vozes.

Calvino, J. (2000). Institutes of the Christian religion. Em: G. C. Meilaender (Ed.), Working: its meaning and its limits (p. 107). Notre Dame, Indiana: University of Notre Dame Press.



Campbell, C. (2001). A ética romântica e o espírito do consumismo moderno (M. Gama, Trad.). Rio de Janeiro: Rocco.

Casey, C. (1995). Work, self and society. Londres: Routledge.

Castel, R. (1995). Les metamorphoses de la question sociale. Paris: Fayard.

Costa, J. F. (1994). Pragmática e processo analítico: Freud, Wittgenstein, Davidson, Rorty. Em: J. F. Costa (Org.), Redescrições da psicanálise (pp. 9-60). Rio de Janeiro: Relume Dumará.

Costa, J. F. (1995). A face e o verso. São Paulo: Escuta.

Costa, J. F. (1999). Razões públicas, emoções privadas. Rio de Janeiro: Rocco.

Costa, J. F. (2006). Richard Rorty e a construção da subjetividade. Recuperado em 16 de junho de 2006: http://www.jfreirecosta.com

Davidson, D. (2001a). Essays on actions and events. Oxford: Oxford University Press.

Davidson, D. (2001b). Inquiries into truth and interpretation. Oxford University Press.

Davidson, D. (2001c). Subjective, intersubjective, objective. Oxford University Press.

Debord, G. (2003). A sociedade do espetáculo (E. dos S. Abreu, Trad.). Rio de Janeiro: Contraponto.

Deci, E.L., & Ryan, R.M. (1985). Intrinsic Motivation and Self-determination in Human Behavior. New York: Plenum Press.

Deeks, J. (1993). Business and the culture of enterprise society. Westpost: Quorum Books.

Drenth, P. J. D. (1991). Work meanings: a conceptual, semantic and developmental approach. European Work and Organizational Psychologist, 1 (2/3), pp. 125-133.

Dufour, D.-R. (2005). A arte de reduzir as cabeças (S. R. Felgueiras, Trad.). Rio de Janeiro: Companhia de Freud.

Durkheim, E. (1960). The division of labour in society. New York: Free Press.

Ehrenberg, A. (1991). Le culte de la performance. Paris: Calmann-Lévy.

Ehrenberg, A. (1995). L’individu incertain. Paris: Calmann-Lévy.

Ehrenberg, A. (1998). La fatigue d’être soi. Paris: Odile Jacob.

Elias, N. (1993). O processo civilizador (R. Jungmann, Trad.). Rio de Janeiro: Zahar.

England, G. W. & Whiteley, W. T. (1990). Cross-national meanings of working. Em: A. P. Brief & W. R. Nord (Eds.), Meanings of occupational work (pp. 65-106). Toronto: Lexington Books.

England, G. W. (1991). The meaning of working in the USA: recent changes. European Work and Organizational Psychologist, 1 (2/3), pp. 111-124.

Epstein, J. (2001). Book business: publishing past present and future. New York: W. W. Norton.

Feather, N. T. (1989). The psychological impact of unemployment. Londres: Springer-Verlag.

Foucault, M. (1969). L’archéologie du savoir. Paris: Gallimard.

Foucault, M. (1971). L’ordre du discourse. Paris: Gallimard.

Foucault, M. (1982). The subject and power. Em: H. L. Dreyfus & P. Rabinow (Eds.), Michael Foucault: beyond structruralism and hermeneutcs (pp. 208-226). Brighton: Harvester Wheatsheaf.

Fraser, J. (2001). White collar sweatshop: the deterioration of work and its rewards in corporate america. New York: W.W. Norton.

Friedman, G. (1961). The anatomy of work. London: Heinemann.

Fromm, E. (1956). The sane society. London : Routledge and Kegan Paul.

Furusten, S. (1999). Popular management books: how they are mande and what they mean for organizations. Londres: Routledge.

Gay, P. & Bonner, F. (1992). Representing the enterprising self: thirtysomething and contemporary consumer culture. Theory, Culture and Society, 9, 67-92.

Gay, P. (1996). Consumption and identity at work. Londres: Sage.

Gay, P. (1997). Organizing identity: making up people at work. Em: P. du Gay (Ed.), Production of culture / cultures of production (pp. 285-344). Londres: Sage.

Gergen, K. & Davis, K. E. (1985). The social construction of the person. New York: Springer-Verlag.

Gergen, K. (1999). An invitation to social construction. Londres: Sage.

Ghiraldelli Jr. P. (2006). Fim do sujeito, mas manutenção da identidade. Recuperado em 17 de junho de 2006: http://www.filosofia.pro.br/modules.php?name=News&file=article&sid=37

Ghiraldelli Jr., P. (1997). Para ler Richard Rorty e sua filosofia da educação. Filosofia, Sociedade e Educação 1 (1), pp. 9-30.

Ghiraldelli Jr., P. (1998). Materialismo e nova subjetividade no projeto filosófico-pedagógico de Richard Rorty. Em P. R. M. Pinto; C. Magro; E. P. F. Santos & L. Guimarães (Orgs.), Filosofia analítica, pragmatismo e ciência (pp. 323-331). Belo Horizonte: Humanitas.

Ghiraldelli Jr., P. (2000). O que é filosofia da educação – uma discussão metafilosófica. Em: P. Ghiraldelli Jr, O que é filosofia da educação? (pp.7-88). Rio de Janeiro: DPA.

Giddens, A. & Beck, U. (Orgs.). (1997). Modernização reflexiva (M. Lopes, Trad.). São Paulo: Unesp.

Giddens, A. (1991). As conseqüências da modernidade (R. Fiker, Trad.). São Paulo: Unesp.

Giddens, A. (2002). Modernidade e identidade (P. Dentzien, Trad.). Rio de Janeiro: Zahar.

Gill, F. (1999). The meaning of work: lessons from sociology, psychology, and political theory. Journal of Socio-Economics, 28, pp. 725-743.

Gini, A.R. & Sullivan, T. (1987). Work: The Process and the Per­son. Journal of Business Ethics, 6(8), 649-655.

Goffman, E. (2001). A representação do eu na vida cotidiana (M. C. S. Raposo, Trad.). Petrópolis: Vozes.

Goldthorpe, J. H.; Lockwood, D.; Bechofer, F. & Platt, J. (1968). The affluent worker: industrial attitudes and behavior. London: Cambridge University Press.

Goldthorpe, J. H.; Lockwood, D.; Bechofer, F. & Platt, J. (1969). The affluent worker in the class structure. London: Cambridge University Press.

Gorz, A. (1988). Métamorphoses du travail. Paris: Galilée.

Gorz, A. (2005). O imaterial (C. Azzan Jr., Trad.). São Paulo: Annablume.

Guyader, A. Le. (2005). Claude-Henri de Saint-Simon: nascimento do intelectual orgânico da sociedade industrial. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 137-166). Rio de Janeiro: Vozes.

Heidegger, M. (2002). Caminhos de floresta (I. B.-Duarte; A. F. de Sá; B. Sylla, Trads.). Portugal: Fundação Calouste Gulbenkian.

Heller, F. (1991). Reassessing the work ethic: a new look at work and other activities. European Work and Organizational Psychologist, 1 (2/3), pp. 147-160.

Inglehart, R. (1990). Culture shift in advanced industrial society. Princeton: Princeton University Press.

Jahoda, M. (1979). The impact of unemployment in the ’30 and the ‘70s. Bull Br Psych Soc 32, 309-314.

Jahoda, M. (1982). Employment and unemployment: A social-psychological analysis. Cambridge, MA: University of Cambridge Press.

Laing, R. D. (1963). O eu dividido (C. Ribeiro, Trad.). Rio de Janeiro: Zahar Editores.

Lasch, C. (1983). A cultura do narcisismo (E. Pavaneli, Trad.). Rio de Janeiro: Imago.

Lasch, C. (1985). The minimal self. New York: W.W. Norton.

Le Goff, J. (1980). Time, work, and culture in the middle ages. Chigado: University of Chicago Press.

Le Goff, J.-P. (1995). Le mythe de l’entreprise. Paris: Édition la Découverte.

Locke, J. (1963). Segundo tratado sobre o governo (J. Monteiro, Trad.). São Paulo: Ibrasa.

López-Ruiz, O. J. (2004). O ethos dos executivos das transnacionais e o espírito do capitalismo. Tese de doutorado. Instituto de Filosofia e Ciências Humanas, Unicamp, Campinas.



Lyotard, J.-F. (1979). La condition postmoderne. Paris: Minuit.

Macpherson, B. C. (1971). La théorie politique de l’individualisme possessif. De Hobbes à Locke. Paris : Gallimard.

Mair, J. (2005). Chega de oba-oba (M. Holzhausen, Trad.). São Paulo: Martins Fontes.

Manuel, F. E. (1956). The new world of Henri Saint-Simon. Cambridge: Harvard University Press.

Marx, K. & Engels, F. (1965). The German ideology. Londres: Lawrence and Wishart.

Marx, K. (1844). The economic and philosophical manuscripts. Em: F. L. Bender (Ed.), Karl Marx: the essential writing. Boulder: Westview Press.

Marx, K. (1906). Capital. New York: Random House.

Marx, K. (1971). The Grundrisse (D. M., Trad.). New York: Harper & Row (Original publicado em 1857).

Marx, K. (1999). Stranged labor. Em: M. Waters (Ed.), Modernity: critical concepts (pp. 40-51). Londres: Sage, V. III (Original publicado em 1844).

Mazza, C. & Alvarez, J. (2000). Haute couture and prêt-à-porter : the popular press and the diffusion of management practices. Organization Studies, 21 (3), pp. 567-588.

Meilaender, G. C. (Org.). (2000). Working: its meaning and its limits. Notre Dame, Indiana: University of Notre Dame Press.

Mello Filho, J. de (2003). Vivendo num país de falsos-selves. São Paulo: Casa do Psicólogo.

Mercure, D. (2005). Adam Smith: as bases da modernidade. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 115-136). Rio de Janeiro: Vozes.

Migeotte, L. (2005). Os filósofos gregos e o trabalho na Antiguidade. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 17-36). Rio de Janeiro: Vozes.

Mills, C. W. (1956). White collar: the american middle classes. New York: A Galaxy Book.

Mirandola, G. della (1989). Discurso sobre a dignidade do homem (M. de L. D. Ganho, Trad.). Lisboa: Edições 70.

Morin, E. M. (1995). Organizational effectiveness and the meaning of work. Em: T. Pauchant (Ed.), In search of meaning (pp. 29-64). Sao Francisco: Jossey-Bass.

Morin, E. M. (2006). Donner un sens au travail. (mimeo).

Moscovici, S. (2003). Representações sociais. Petrópolis: Vozes.

Mossé, C. (1969). The ancient world at work. London: Chatto and Windus.

MOW International Research Team. (1987). The meaning of working. San Diego, CA: Academic Press.

Müller, H.-P. (2005). Trabalho, profissão e ‘vocação’: o conceito de trabalho em Max Weber Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 234-258). Rio de Janeiro: Vozes.

Negri, A. & Lazzarato, A. (2001). O trabalho imaterial. Rio de Janeiro: DPA.

Offe, C. (1985). Capitalismo desorganizado (W. C. Brant e L. T. Motta, Trads.). São Paulo: Brasiliense.

Orwell, G. (1958). The road to wigan pier. New York: Harcourt Brace.

Pahl, R. (1997). Depois do sucesso (G. C. C. de Sousa, Trad.). São Paulo: Unesp.

Perkins, W. (2000). A treatise of the vocations or callings of men, with sorts and kinds of them, and the right use thereof. Em: G. C. Meilaender (Ed.), Working: its meaning and its limits (pp. 108-114). Notre Dame, Indiana: University of Notre Dame Press.



Quintanilla, S. A. R. & Wilpert, B. (1991). Are work meanings changing? European Work and Organizational Psychologist, 1 (2/3), pp. 91-109.

Ribeiro, R. J. (2004). A economia como mistério. Revista Cult, fevereiro de 2004.

Robinson, S. L; Kraatz, M. S. & Rousseau, D. M. (1994). Changing obligations and the psychological contract : a longitudinal study. Academy of Management Journal, 37 (1), pp. 137-152.

Rorty, R. (1967). The linguistic turn. Chicago: University of Chicago Press.

Rorty, R. (1979). Philosophy and the mirror of nature. Princeton: Princeton University Press.

Rorty, R. (1982). Consequences of pragmatism. Minneapolis: University of Minnesota Press.

Rorty, R. (1989). Contingency, irony, and solidaity. Cambridge: Cambridge University Press.

Rorty, R. (1991a). Objectivity, relativism, and truth. Cambridge: Cambridge University Press.

Rorty, R. (1991b). Essays on Heidegger and others. Cambridge: Cambridge University Press.

Rorty, R. (1993). O que é o pragmatismo? Em: J. Murphy, Pragmatismo: de Peirce a Davidson (J. Costa, Trad.). (pp. 7-13). Porto: Edições Asa.

Rorty, R. (1998). Truth and progress. Cambridge: Cambridge University Press.

Rorty, R. (1999). Philosophy and social hope. Londres: Penguin.

Rorty, R. (2001). Response to Simon Thompson. Em: M. Festenstein & S. Thompson (Eds.), Richard Rorty: critical dialogues (pp. 51-54). Cambridge: Polity Press.

Rose, N. (1990). Governing the soul: the shaping of the private self. Londres: Routledge.

Rousseau, D. M. (1989). Psychological and implied contracts in organizations. Employee Responsibilities and Rights Journal, 2, pp. 121-139.

Ruskin, J. (1906). The crown of wild olive. New York: F. M. Lupton.

Sabine, G. H. (1951). A history of political theory. Londres: Harrap.

Saint Simon, Conde de. (1965). La physiologie sociale. Paris: Presses Universitaires de France.

Salaman, G. (1997). Culturing production. Em: P. du Gay (Ed.), Production of culture / cultures of production (236-285). Londres: Sage.

Salamito, J.-F. (2005). Trabalho e trabalhadores na obra de Santo Agostinho. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 37-62). Rio de Janeiro: Vozes.

Sayers, D. (2000). Why work? Em: Em: G. C. Meilaender (Ed.), Working: its meaning and its limits (pp. 43-46). Notre Dame, Indiana: University of Notre Dame Press.



Scase, R. & Goffee, R. (1989). Reluctant managers. Londres: Unwin Hyman.

Schein, E. H. (1965). Organizational psychology. Englewood Cliffs: Prentice Hall.

Seigel, J. (1999). Problematizing the self. Em: V. E. Bonnell, & L. Hunt (1999). Beyond the cultural turn (pp. 281-314). Berkeley: University of California Press.

Sennett, R. (1999). A corrosão do caráter (M. Santarrita, Trad.). Rio de Janeiro: Record.

Sennett, R. (2006). A cultura do novo capitalismo (C. Marques, Trad.). Rio de Janeiro: Record.

Smiles, S. (1908). Self-help. Londres: John Murray.

Smith, A. (1984). Investigação sobre a natureza e as causas da riqueza das nações (C. J. M. do Carmo e E. L. Nogueira, Trads.). Coleção Os Pensadores. São Paulo: Abril.

Somers, M. R. & Gibson, G. D. (1994). Reclaiming the epistemological ‘other’: narrative and the social constitution of identity. Em: C. Calhoun (Ed.). Social theory and the politics of identity (pp. 37-99).

Somers, M. R. (1994). The narrative constitution of identity: a relational and network approach. Theory and society, 23, pp. 605-649.

Spurk, J. (2005). A noção de trabalho em Karl Marx. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 189-212). Rio de Janeiro: Vozes.

Tajfel, H. and Turner, J. C. (1986). The social identity theory of inter-group behavior. In S. Worchel and L. W. Austin (eds.), Psychology of Intergroup Relations. Chigago: Nelson-Hall.

Tilgher, A. (1931). Travail dans les moeurs et dans les doctrines : histoire de l'idee de travail dans la civilisation occidentale. Paris : Felix Alcan.

Tilgher, A. (2000). Homo faber. Em: G. C. Meilaender (Ed.), Working: its meaning and its limits (pp.152-154). Notre Dame, Indiana: University of Notre Dame Press.



Tiryakian, E. A. (2005). O trabalho em Émile Durkheim. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 215-233). Rio de Janeiro: Vozes.

Tolstoy, L. (1939). Anna Karenina. Oxford: Oxford University Press.

Vattimo, G. & Rovatti, P. A. (Eds.). (2006). El pensamiento débil (L. de Santiago, Trad.). Madri: Cátedra.

Vernant, J.-P. & Vidal-Naquet, P. (1988). Travail et esclavage en Grèce ancienne. Paris : Complexe.

Vernant, J.-P. (1956). Aspects psychologiques du travail dans la Grèce ancienne. La Pensée, 66, pp. 80-84.

Walzer, M. (1987). La revolution des saints. Etique protestante et radicallité politique. Paris : Belin.

Warr, P. (1987). Work, Unemployment and Mental Health, Oxford, Clarendon Press.

Weber, M. (1999). The protestant ethic and the spirit of capitalism. Em: M. Waters (Ed.), Modernity: critical concepts (pp. 255-308), Volume I. Londres: Sage.

Weil, S. (1998). L’Attente de dieu. Paris : Fayard.

Whyte Jr., W. H. (1956). The organization man. New York: Doubleday Anchor.

Willaime, J.-P. (2005). As reformas protestantes e a valorização religiosa do trabalho. Em: D. M. Spurk (Org.) (P. C. R. Reuillard e S. G. Taborda, Trads.), O trabalho na história do pensamento ocidental (pp. 63-87). Rio de Janeiro: Vozes.

Winnicott, D. W. (1982). O ambiente e os processos de maturação (I. C. S. Ortiz, Trad.). Porto Alegre: Artmed.

Wittgenstein, L. (1996). Investigações filosóficas (J.C. Bruni, Trad.). São Paulo: Nova cultural.

Wood Jr., T. & Paes de Paula, A. P. (2002). Pop-management: a literatura popular de gestão no Brasil. Relatório de pesquisa do Núcleo de Pesquisas e Publicações, FGV-EAESP, São Paulo.

Wrzesniewski, A., McCauley, C., Rozin, P. & Schwartz, B. (1997). Jobs, careers, and callings: people’s relations to their work. Journal of Research in Personality, 31, 21-33.

Xenofontes (1994). Oeconomicus (S. B. Pomeroy, Trad.). Oxford: Clarendon Press.







©livred.info 2017
enviar mensagem

    Página principal